Monoxer Intern Report #8_APIとテスト追加

自己紹介

こんにちは、モノグサ株式会社のソフトウェアエンジニアインターンに参加させていただきました、大本義貴です。今回は2022年に参加したサマーインターンについて書いていきたいと思います。

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ハイパーロボット超難問、解けるかな?

こんにちは。ソフトウェアエンジニアの宇田川(yujidx7)です。

モノグサではボードゲームが盛んです。 その中でも、「ハイパーロボット」というゲームに魅了された人たちがいます。

その筆頭である私は、ハイパーロボットの難しめの問題を自作して、毎週社内に向けて出題しています。

モノグサメンバーのハイパーロボットの熟練度は非常に高く、私が「これは難問だろう」と思った問題も、出題から2分以内に正解の最短手数がコールされることも珍しくありません。

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モノグサにおけるCRE〜3.ヘルススコアの課題とデータ活用〜

こんにちは。モノグサ株式会社で Customer Reliability Engineer(以下、CRE)として働いている大野です。

モノグサにおける一人目のCREであり、日々CREとして何をするべきか考え試行錯誤しながら業務に取り組んでいます。今回、「モノグサにおけるCREがどのような職種か?」ということについて、日々考えていることを紹介していきたいと思います。この内容は全部で3回に分かれており、その3回目になります。

Part1はこちら tech.monoxer.com Part2はこちら tech.monoxer.com

今回はCustomer Success(以下、CS)と共に行っているヘルススコアのデータ環境整備について紹介します。

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Monoxer Intern Report #7_モバイル端末上での手書き数式認識(omori)

自己紹介

 はじめまして。モノグサ株式会社でソフトウェアエンジニアのインターンとして働いている大森です。モノグサには2022年の春にインターンとして参加させていただき、その後も通年でインターンを継続しています。この記事では春のインターンで取り組んだ課題についてその概要を紹介したいと思います。

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モノグサにおけるCRE〜2.お客さま対応を効率化するツール開発〜


こんにちは。モノグサ株式会社で Customer Reliability Engineer(以下、CRE)として働いている大野です。

モノグサにおける一人目のCREであり、日々CREとして何をするべきか考え試行錯誤しながら業務に取り組んでいます。今回、「モノグサにおけるCREがどのような職種か?」ということについて、日々考えていることを紹介していきたいと思います。この内容は全部で3回に分かれておりその2回目になります。
Part1はこちら
tech.monoxer.com
Part3はこちら
tech.monoxer.com


今回と次回では実際に業務で取り組んでいることについて紹介します。今回はモノグサ社員向け管理ページ(以下、社員向け管理画面)の機能追加・改善について紹介します。

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モノグサにおけるCRE〜1.モノグサのCREという職の魅力〜


こんにちは。モノグサ株式会社で Customer Reliability Engineer(以下、CRE)として働いている大野です。

モノグサにおける1人目のCREであり、日々CREとして何をするべきか考え試行錯誤しながら業務に取り組んでいます。
今回、「モノグサにおけるCREがどのような職種か?」ということについて、日々考えていることを紹介していきたいと思います。
この内容は全部で3回に分かれており、その1回目になります。
Part2はこちら
https://tech.monoxer.com/entry/2022/06/27/100000
Part3はこちら
tech.monoxer.com

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エンジニアが増えるまでにやったこと


モノグサのエンジニアの井岡です。私は2019年に4人目のエンジニアとして入社しました。
将来、エンジニアがどんどん増えることが予想され、その際に行った開発環境の共通化およびLintの導入についてご紹介します。(ありがたいことに現在は21人にまで増えました!)

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